企業(yè)發(fā)放的高溫津貼和防暑降溫費(fèi)有什么區(qū)別

[日期:2023-07-07]   來(lái)源:北京會(huì)計(jì)繼續(xù)教育網(wǎng)  作者:Asaka   閱讀:952次[字體: ]

 高溫津貼和防暑降溫費(fèi)兩者有什么區(qū)別?發(fā)放的公司企業(yè)所得稅能否享受稅前扣除?一起來(lái)學(xué)習(xí)一下關(guān)于高溫津貼和防暑降溫費(fèi)稅務(wù)處理的那些事兒~

01

企業(yè)發(fā)放的高溫津貼和防暑降溫費(fèi)有什么區(qū)別?

高溫津貼:勞動(dòng)者從事高溫作業(yè)的,依法享受崗位津貼。用人單位安排勞動(dòng)者在35℃以上高溫天氣從事室外露天作業(yè)以及不能采取有效措施將工作場(chǎng)所溫度降低到33℃以下的,應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者發(fā)放高溫津貼,并納入工資總額。高溫津貼標(biāo)準(zhǔn)由省級(jí)人力資源社會(huì)保障行政部門會(huì)同有關(guān)部門制定,并根據(jù)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r適時(shí)調(diào)整。

防暑降溫費(fèi):指企業(yè)為高溫期所有職工以現(xiàn)金或?qū)嵨镄问桨l(fā)放用于防暑降溫的福利,屬于職工福利,不計(jì)入工資總額。

02

我們企業(yè)支付的納入工資總額的高溫津貼能否在企業(yè)所得稅前扣除?

根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第512號(hào))第三十四條規(guī)定,企業(yè)發(fā)生的合理的工資、薪金支出,準(zhǔn)予扣除。前款所稱工資、薪金,是指企業(yè)每一納稅年度支付給在本企業(yè)任職或者受雇的員工的所有現(xiàn)金形式或者非現(xiàn)金形式的勞動(dòng)報(bào)酬,包括基本工資、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼、年終加薪、加班工資,以及與員工任職或者受雇有關(guān)的其他支出。

因此,企業(yè)按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者發(fā)放納入工資總額計(jì)算的高溫補(bǔ)貼可以直接在企業(yè)所得稅稅前扣除。

03

我們企業(yè)支付的具有福利性質(zhì)的職工防暑降溫費(fèi)能否在企業(yè)所得稅前扣除?

根據(jù)《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第512號(hào))第四十條規(guī)定:“企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出,不超過工資、薪金總額14%的部分,準(zhǔn)予扣除。

因此,企業(yè)為職工支付的具有福利性質(zhì)的職工防暑降溫費(fèi)不能直接在企業(yè)所得稅稅前扣除,應(yīng)當(dāng)按照職工福利費(fèi)扣除限額標(biāo)準(zhǔn)在稅前列支扣除,即企業(yè)發(fā)生的職工福利費(fèi)支出,不超過工資、薪金總額14%的部分,準(zhǔn)予扣除。

政策依據(jù):

1.《關(guān)于印發(fā)〈防暑降溫措施管理辦法〉的通知》(安監(jiān)總安健〔2012〕89號(hào))

2.《中華人民共和國(guó)企業(yè)所得稅法實(shí)施條例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第512號(hào))

3.《國(guó)家稅務(wù)總局關(guān)于企業(yè)工資薪金及職工福利費(fèi)扣除問題的通知》(國(guó)稅函〔2009〕3號(hào))

相關(guān)評(píng)論
熱點(diǎn)信息